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國內補習班業者面臨嚴峻考驗。
▲ 2012/09/07 14:48 (不分類不分類)
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老謀深算的老闆:「人事升遷是一種權衡利弊得失後的結果,而且沒有永遠適用的規則。」 職場新鮮人不妨利用3-3-2-1職涯規劃模式獲得第一個成功的10年職場經驗。 國內補習班業者面臨嚴峻考驗。 少子化加上M型社會的來臨,讓幼教補習班招生率每下愈況/日愛幼稚園 少子化與教改政策轉彎影響補習班招生率/金牌補習班